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《紅樓夢》中劉姥姥告誡女婿，一個人守多大碗，就吃多大飯。
      北京冬奧會金牌得主谷愛凌說，創(chuàng)造歷史，突破個人界限，一直是她最大的追求。
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      要求：選準角度，確定立意，自擬標題；不要套作，不得抄襲；不少于800字。

【考點】材料作文．

【答案】不斷突破局限，牢牢守住底線       當今世界正經(jīng)歷百年未有之大變局。察勢者智，馭勢者贏。危機與變局交織、機遇與挑戰(zhàn)并存，年輕干部使命在肩、責無旁貸，必須始終保持清醒頭腦和政治定力，努力增強本領、挖掘潛力，練就破局的思維。
“初生牛犢不怕虎”，要敢于發(fā)揚斗爭的精神，要敢于創(chuàng)新創(chuàng)造，敢于改革突破，即便探索和摸索的過程有困難，更會有失誤和錯誤的風險，但是如果我們一成不變，在逆水行舟中就會不進則退，但同時也要要守住紀律的底線，行穩(wěn)致遠顯擔當。新的歷史起點對青年提出了更高的要求，要時刻緊繃紀律和規(guī)矩這根弦，在思想和行動上嚴守紀律、講規(guī)矩，讓紀律和規(guī)矩成為不可觸碰的底線。
　　要突破能力的局限，主動適應新要求。新時代的干部要有新作為，要有高度的責任感和緊迫感，要有統(tǒng)籌能力，要有深刻的穿透力，更要掌握各種真本領，瞄準提升領導能力和行政能力這個工作“靶心”，將增長知識、提升本領、提高水平作為重要的目標。要避免形成標簽化思維、標簽化認知、標簽化習慣，從而將自己的工作定位和能力范圍牢牢地禁錮在某一方面，寸步不前，要勇于撕掉標簽、重新定位，多在自己不熟悉、不擅長的領域下功夫，不斷取長補短，補齊短板。努力成為又博又專、底蘊深厚的新青年。
　　要突破思維的局限，千思萬慮勇創(chuàng)新。日復一日從事重復性、程序性的工作，往往會導致黨員干部的思維與做法被固化、機械化。缺乏創(chuàng)新和發(fā)散思維，不肯磨腦筋想問題、不愿作出新的嘗試，只求“過得去”，不求過得硬。必須要有創(chuàng)新的思維、創(chuàng)新的思路、創(chuàng)新的方法，才能干出創(chuàng)新的業(yè)績。
　　要突破膽識的局限，奮力創(chuàng)先爭優(yōu)。要敢闖會干，要敢闖敢干，但絕不是蠻干亂干。要時刻注重培養(yǎng)自己敢干事、能干事、會干事、干成事的能力，奮勇拼搏，創(chuàng)先爭優(yōu)。要“小題大做”，細微之處見真功。要培養(yǎng)事無巨細的工作作風，這既是對工作能力鍛煉的過程，也是對性格意志磨礪的需要。要踏實肯干，腳踏實地出成效。面對新情況、新問題的不斷涌現(xiàn)，要大膽探索不逃避，面對急難險重任務要快速決定不猶豫，面對困難矛盾和復雜局面要從容鎮(zhèn)定不慌亂。一步一個腳印、踏踏實實、穩(wěn)扎穩(wěn)打地干出成效，干出精彩。