試卷征集
加入會(huì)員
操作視頻
當(dāng)前位置: 試卷中心 > 試卷詳情

2021-2022學(xué)年四川省遂寧市高級(jí)實(shí)驗(yàn)學(xué)校高一(上)第三次月考政治試卷

發(fā)布:2024/4/20 14:35:0

一、選擇題(60分)

  • 1.受新冠肺炎疫情影響和政策支持影響,為滿足需求,非口罩生產(chǎn)企業(yè)紛紛布局口罩等醫(yī)用物資生產(chǎn),不斷加大投入力度,但口罩等醫(yī)用物資仍供不應(yīng)求。若用供求曲線來(lái)反映這種狀況,正確的是( ?。?/h2>

    組卷:17引用:2難度:0.6
  • 菁優(yōu)網(wǎng)2.2018年中秋節(jié)過(guò)后,張家界梅尼超市對(duì)店內(nèi)洗漱用品的銷售情況進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)。依據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),梅尼超市繪制了S品牌牙刷與H高檔品牌牙膏的需求示意圖。隨后,梅尼超市針對(duì)國(guó)慶節(jié)開(kāi)展促銷活動(dòng),對(duì)S的價(jià)格進(jìn)行象征性調(diào)整,對(duì)H實(shí)行較大幅度讓利,同時(shí)推出“S+H”的組合優(yōu)惠。這一促銷活動(dòng)的合理性在于( ?。?br />①S和H為互補(bǔ)品,實(shí)行組合優(yōu)惠可帶動(dòng)S的銷售
    ②H的需求彈性較大,大幅讓利必會(huì)造成產(chǎn)品脫銷
    ③S的需求彈性較小,調(diào)價(jià)對(duì)其銷量無(wú)實(shí)質(zhì)性影響
    ④S和H為互補(bǔ)品,組合優(yōu)惠將大幅提高H的銷量

    組卷:17引用:26難度:0.6
  • 3.一定時(shí)期內(nèi),某種商品價(jià)值300元,某企業(yè)率先采用先進(jìn)技術(shù)和科學(xué)管理,提高了個(gè)別勞動(dòng)生產(chǎn)率,這意味著該企業(yè)在同一時(shí)間生產(chǎn)的單位商品價(jià)值量      ,生產(chǎn)的商品價(jià)值總量       。( ?。?/h2>

    組卷:5引用:11難度:0.9
  • 菁優(yōu)網(wǎng)4.讀如圖漫畫(huà)《為何貴》。漫畫(huà)中蔬菜價(jià)格之所以貴,主要是因?yàn)椋ā 。?/h2>

    組卷:48引用:9難度:0.5
  • 5.伴隨著我國(guó)居民消費(fèi)需求的日益多元化和多樣化以及對(duì)產(chǎn)品安全的需要,人們對(duì)于跨境購(gòu)物的需求越來(lái)越旺,“海外直郵”以其快速安全的特點(diǎn)成為消費(fèi)者最多的跨境購(gòu)物選擇。出現(xiàn)這一變化的原因在于( ?。?br />①海外商品能更好滿足人們的個(gè)性需求  
    ②海外直郵商品的購(gòu)物風(fēng)險(xiǎn)越來(lái)越小  
    ③消費(fèi)心理的變化影響人們的消費(fèi)選擇  
    ④?chē)?guó)外商品比國(guó)內(nèi)商品更具價(jià)格優(yōu)勢(shì)。

    組卷:8引用:7難度:0.5
  • 6.右邊漫畫(huà)《非禁即入》表明( ?。?br />菁優(yōu)網(wǎng)

    組卷:17引用:13難度:0.6
  • 7.2019年3月11日,國(guó)家市場(chǎng)監(jiān)管總局局長(zhǎng)在十三屆全國(guó)人大二次會(huì)議記者會(huì)上表示,總局在激發(fā)市場(chǎng)活力方面,要繼續(xù)深入推進(jìn)“放管服”的改革,堅(jiān)持公正監(jiān)管的原則,對(duì)各種所有制企業(yè)一視同仁,進(jìn)一步激發(fā)市場(chǎng)活力。上述要求是基于各種所有制經(jīng)濟(jì)( ?。?br />①應(yīng)依法平等使用生產(chǎn)要素
    ②相輔相成、相得益彰、共同發(fā)展
    ③都是社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)制度的基礎(chǔ)
    ④都是社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)的重要組成部分

    組卷:0引用:1難度:0.7
  • 8.據(jù)網(wǎng)易新聞?lì)l道報(bào)道,大理祥云縣構(gòu)建新型政商關(guān)系,推動(dòng)非公有制經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展,使得非公有制經(jīng)濟(jì)增加值占GDP的比重達(dá)48.8%,成為推動(dòng)當(dāng)?shù)貒?guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量。大力推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展的原因是( ?。?br />①促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展,有利于發(fā)揮其在穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)、創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、就業(yè)等方面的重要作用
    ②非公有制經(jīng)濟(jì)也是穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的重要力量
    ③公有制和非公有制經(jīng)濟(jì)都是社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)的重要組成部分
    ④在我國(guó),各種所有制經(jīng)濟(jì)的地位相同,相互促進(jìn)、共同發(fā)展

    組卷:0引用:1難度:0.6
  • 9.人工智能創(chuàng)造了一種新的虛擬勞動(dòng)力,能夠解決需要適應(yīng)性和敏捷性的復(fù)雜任務(wù)。很多企業(yè)采用人工智能機(jī)器,優(yōu)化企業(yè)生產(chǎn)結(jié)構(gòu),提升競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。人工智能在提升生產(chǎn)效率的同時(shí),也會(huì)增添一些“煩惱”。隨著人工智能的發(fā)展,許多傳統(tǒng)職業(yè)正逐步消失,傳統(tǒng)勞動(dòng)者未來(lái)就業(yè)渠道將越來(lái)越少,就業(yè)面越來(lái)越窄,就業(yè)越來(lái)越困難。對(duì)此理解正確的是( ?。?br />①人工智能的發(fā)展將改變就業(yè)結(jié)構(gòu),促進(jìn)就業(yè)形式的多樣化
    ②人工智能對(duì)傳統(tǒng)職業(yè)和部分勞動(dòng)者的就業(yè)構(gòu)成挑戰(zhàn),應(yīng)控制發(fā)展
    ③人工智能的推廣應(yīng)用,能增強(qiáng)勞動(dòng)者競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),提高勞動(dòng)素質(zhì)和職業(yè)技能
    ④人工智能代替人類從事相關(guān)勞動(dòng),降低企業(yè)用工成本,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

    組卷:5引用:4難度:0.5
  • 10.近年來(lái),我國(guó)城市間的“人才爭(zhēng)奪”激戰(zhàn)正酣,同時(shí)伴生出“人口搶奪”的流量大戰(zhàn)。這一現(xiàn)象的出現(xiàn)是因?yàn)椋ā 。?br />①人才對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)揮主導(dǎo)作用
    ②維護(hù)勞動(dòng)權(quán)益是社會(huì)主義本質(zhì)要求
    ③勞動(dòng)者是推動(dòng)社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展主體
    ④就業(yè)是民生之本,光榮屬于勞動(dòng)者

    組卷:8引用:7難度:0.7
  • 11.某企業(yè)是一家集體企業(yè),由于生產(chǎn)任務(wù)較多,未經(jīng)有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn),要求職工每天加班工作。長(zhǎng)時(shí)間超負(fù)荷工作,給職工身心健康造成了極大傷害,侵犯了職工的合法權(quán)益。據(jù)此回答下題。上述材料中的這家集體企業(yè)侵犯了勞動(dòng)者的( ?。?/h2>

    組卷:0引用:1難度:0.6
  • 12.小張有本金10萬(wàn)元,投資某金融債券M,期限為6個(gè)月,利息率5%,到期后小張將本息投資另一款一年期金融資產(chǎn)N,兩次投資獲得的總收益是7625元。這兩款金融產(chǎn)品的年投資收益率(投資收益率=收益/投資額)( ?。?/h2>

    組卷:16引用:3難度:0.9
  • 13.十九大報(bào)告指出,鼓勵(lì)勤勞守法致富,擴(kuò)大中等收入群體,增加低收入者收入,調(diào)節(jié)過(guò)高收入,取締非法收入。下列屬于通過(guò)再分配增加收入者收入的是( ?。?br />①增加城鄉(xiāng)居民財(cái)產(chǎn)性收入
    ②完善最低生活保障制度
    ③提高職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)
    ④統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社會(huì)救助體系

    組卷:25引用:12難度:0.5
  • 14.下列屬于再分配的有( ?。?br />①按照“十三五”規(guī)劃要求,國(guó)家穩(wěn)步提高社會(huì)保障統(tǒng)籌層次和水平
    ②成都市最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)上調(diào),中心城區(qū)提高至630元每月
    ③宜昌最低工資標(biāo)準(zhǔn)全面上調(diào),最高每月增加180元,達(dá)到每月1 500元
    ④某公司利潤(rùn)平均每年增長(zhǎng)20%左右,公司職工工資每年增長(zhǎng)23.2%左右

    組卷:2引用:2難度:0.6

二、非選擇題(40分)

  • 43.有關(guān)部門(mén)發(fā)布《關(guān)于開(kāi)展公立醫(yī)院薪酬制度改革試點(diǎn)工作指導(dǎo)意見(jiàn)》,提出合理確定公立醫(yī)院薪酬水平。將根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展、財(cái)政狀況、工作量、服務(wù)質(zhì)量、公益目標(biāo)完成情況、成本控制、績(jī)效考核結(jié)果等按照“允許醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)突破現(xiàn)行事業(yè)單位工資調(diào)控水平,允許醫(yī)療服務(wù)收入扣除成本并按規(guī)定提取各項(xiàng)基金后主要用于人員獎(jiǎng)勵(lì)”的要求,在現(xiàn)有水平基礎(chǔ)上合理確定公立醫(yī)院薪酬水平和績(jī)效工資總量,逐步提高診療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、手術(shù)費(fèi)等醫(yī)療服務(wù)收入在醫(yī)院總收入中的比例。統(tǒng)籌考慮編制內(nèi)外人員薪酬待遇,推動(dòng)公立醫(yī)院編制內(nèi)外人員同崗?fù)酵觥?br />結(jié)合材料,運(yùn)用“個(gè)人收入的分配”的知識(shí),說(shuō)明確定公立醫(yī)院薪酬水平的合理性。

    組卷:2引用:1難度:0.4
  • 44.為了落實(shí)結(jié)構(gòu)性減稅政策,我國(guó)政府將個(gè)人所得稅起征點(diǎn)提高到3500元,這意味著,調(diào)整之后無(wú)需繳納個(gè)稅的人群將增加約1200萬(wàn),工資薪金的納稅人一年可以減稅1440億元。另一方面,新的個(gè)人所得稅征收條例,將原來(lái)月收入超過(guò)80000元至100000元的部分的征收比例,由40%上調(diào)到45%,這意味著少數(shù)高收入人群的個(gè)稅將有所增加,對(duì)此部分高收入者表示不滿。
    請(qǐng)運(yùn)用所學(xué)稅收知識(shí),對(duì)部分不滿意見(jiàn)者進(jìn)行勸解。

    組卷:0引用:1難度:0.4
APP開(kāi)發(fā)者:深圳市菁優(yōu)智慧教育股份有限公司| 應(yīng)用名稱:菁優(yōu)網(wǎng) | 應(yīng)用版本:5.0.7 |隱私協(xié)議|第三方SDK|用戶服務(wù)條款
本網(wǎng)部分資源來(lái)源于會(huì)員上傳,除本網(wǎng)組織的資源外,版權(quán)歸原作者所有,如有侵犯版權(quán),請(qǐng)立刻和本網(wǎng)聯(lián)系并提供證據(jù),本網(wǎng)將在三個(gè)工作日內(nèi)改正