人教部編版選擇性必修1《第2單元 官員的選拔與管理》2023年單元測試卷（1）
發(fā)布：2024/7/13 8:0:9
一、選擇題
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1．東漢光武帝時，察舉實施中“授試以職”，即舉主對秀才、孝廉先委以一定職務(wù)，以此檢驗其是否“便習(xí)官事”，合格者方舉至中央。順帝陽嘉元年還進(jìn)行的經(jīng)術(shù)箋奏考試。這說明東漢（ ?。?/h2>
組卷：4引用：2難度：0.7 -
2．東漢時期，察舉制逐漸形成了由本鄉(xiāng)名士主導(dǎo)的鄉(xiāng)閭品評傳統(tǒng)。至曹魏時，中正（品評官）由朝廷政府委任，私人品評變?yōu)楣偌移吩u。由此可見，曹魏時期的九品中正制（ ?。?/h2>
組卷：42引用：25難度：0.5 -
3．錢穆說：“隋唐后通過科舉考試來選拔人才，以德行和學(xué)識為依據(jù)，體現(xiàn)了平等的原則而非專斷獨占的作風(fēng)?！睋?jù)此可知錢穆認(rèn)為科舉制（ ）
組卷：37引用：9難度：0.6 -
4．“通過層層嚴(yán)格考試的人才能進(jìn)入……衙門任職……人們?nèi)徊豢赡茉O(shè)想一個比這更好的政府……”伏爾泰在這里主要贊揚科舉制度（ ?。?/h2>
組卷：9引用：16難度：0.9 -
5．宋朝科舉考試向讀書人廣泛開放，一旦錄取，即刻授官?？荚囈?guī)模明顯擴大，錄取人數(shù)數(shù)倍于唐。這一做法的主要社會意義是（ ?。?/h2>
組卷：4引用：3難度：0.6 -
6．漢代刺史作為中央政府派遣的監(jiān)察特使，對于郡國諸侯王的違法行為一經(jīng)查出便可奏報皇帝，其不察小吏，專察大吏，不僅能舉劾奏報，還可以貶退大吏。據(jù)此可知，刺史（ ?。?/h2>
組卷：29引用：36難度：0.6 -
7．唐朝初年，李素立因犯顏直諫，依法辦事，遂擢授侍御史；孫伏伽也因“既懷諒直，宜處憲司”，由舊隋小吏而晉升為新唐治書侍御史。貞觀年間，權(quán)萬紀(jì)以“悻直廉約”，自潮州刺史擢為治書侍御史。這些現(xiàn)象可以用來說明當(dāng)時（ ?。?/h2>
組卷：3引用：3難度：0.6 -
8．明朝洪武年間，都察院下設(shè)13道監(jiān)察御史，職糾內(nèi)外官員。監(jiān)察御史秩正七品，官階雖低，威權(quán)甚重，外出巡按，號稱“代天巡狩”，“大事奏裁，小事立斷”，“歷代均不能望其項背”。這一官職的設(shè)置（ ?。?/h2>
組卷：7引用：26難度：0.9
二、材料題
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25．閱讀材料，完成下列要求。
材料一 漢代形成了一套完整的選官制度，主要有察舉、征召、辟除等方式。兩漢的察舉，以孝廉最多。察舉賢良，一般還要進(jìn)行對策考試。這種考試方式在南北朝時期越來越被重視，開了隋唐科舉制的先聲。
唐朝沿用并發(fā)展了隋代的科舉之法，考試內(nèi)容也有所變化，有經(jīng)學(xué)基礎(chǔ)知識、文采詞章、經(jīng)學(xué)理論、改論見解等，還有一些專門知識，如律令、算學(xué)等。
宋代對科舉制度進(jìn)行了多次調(diào)整，定制為三年一次，分州試、省試（中央考試）、殿試（皇帝親試）三級進(jìn)行。宋代考試內(nèi)容一直有變化。在宋代廢止了行卷和公薦，實現(xiàn)了“一切以程文為去留”。宋代考卷實行糊名彌封制乖謄錄制。
明清時期的科舉，采用八股取士，三年一次，分為鄉(xiāng)試、會試、殷試三級。鄉(xiāng)會試的主考、同考由皇帝欽定派遣。考試有嚴(yán)密程序，考官入院，立即封鎖內(nèi)外門戶。考生入院時，要逐人搜檢。
--摘編自張豈之《中國歷史十五講》材料二 南京國民政府采用公務(wù)員制度。國民政府公布的《考試法》規(guī)定了考試的具體辦法和操作規(guī)程?？荚嚪譃槠胀荚?、高等考試、特種考試。高等考試，甄拔各項薦任職公務(wù)員，分為三試，第一試科目為國文、本國史地、國民黨黨義；第二試為專業(yè)科目；第三試為面試和成績審查。國民政府先后頒布了《公務(wù)員任用條例》《公務(wù)員任用法》．1931年6月，國民政府公布了《公務(wù)員懲戒法》和《公務(wù)員懲戒委員會組織法》，但是得不到嚴(yán)格執(zhí)行。國民黨六屆二中全會不得不指出，“多年來官僚主義已構(gòu)成政治上的最大弊害，而以敷衍塞責(zé)、假公濟私為尤甚”。
--摘編自白鋼《中國政治制度史》（1）根據(jù)材料一并結(jié)合所學(xué)知識，概括中國古代選官制度演變的特點，并說明其影響。
（2）根據(jù)材料二并結(jié)合所學(xué)知識，評述南京國民政府選官制度的新變化。組卷：35引用：17難度：0.5 -
26．閱讀材料，完成下列要求。
材料一 18世紀(jì)初，為了防止國王通過任命官員干預(yù)議會活動，英國規(guī)定除了大臣以外，官員不得當(dāng)選為下院議員。19世紀(jì)初，為了保證政府工作不受政黨更替的影響，英國的一些政府
部門開始設(shè)立常務(wù)次官的職位。1854年，英國與俄國在克里米亞作戰(zhàn)，英軍因后勤供應(yīng)問題傷亡嚴(yán)重，加劇了人們對政府官員管理能力的強烈不滿。隨后英國相繼頒布法令，建立不受黨派干涉的文官委員會對被推薦的候選人進(jìn)行考試，以及多數(shù)重要文官職位必須通過公開競爭考試擇優(yōu)錄用，最終確立了文官制度。
--摘編自徐愿《英國近代文官制度的建立及其影響》材料二 南京國民政府時期的公務(wù)員制度以北洋政府時期的文官制度為基礎(chǔ)，繼承、吸收了中國傳統(tǒng)考試監(jiān)察制度和西方文官制度的精華。公務(wù)員的選任由最高考試機關(guān)--考試院負(fù)責(zé)，“所有公務(wù)員均須依法律，經(jīng)考試院考選、銓敘，方得任用”，1929年，國民政府公布了第一部《考試法》，允許女子參加考試。據(jù)統(tǒng)計，1931?1948年，取錄各類考試及格人員近300萬人。
--摘編自姬麗萍《民國時期公務(wù)員（文官）考銓制度研究述評》（1）根據(jù)材料一并結(jié)合所學(xué)知識，簡析19世紀(jì)以來英國近代文官制度建立的背景。
（2）根據(jù)材料一、二并結(jié)合所學(xué)知識，概括南京國民政府時期文官制度同英國近代文官制度的相同之處，并分析南京國民政府文官制度確立的特點。組卷：19引用：22難度：0.5